2年未就业纳入低保保障机制，是不是逼着毕业生去就业呢？

现在就业形势不乐观，这个是毋庸置疑的。但是大学毕业找不到工作不一定是真的，真的是找不到好的工作。

现在的绝大部分大学生不愿意迁就或者向下兼容去工作，这个心态也是可以理解的。好不容易读了20多年的书，一般人是不会去从事简单的低端的重复的劳动的。那么他们在干什么呢？很多人加入了考公考编大军，有些人加入了考研大军，更有的人加入了抖音直播创业大军。

因此，现在的就业率应该是比较低的。为什么大学生不愿意就业？刚才说了，一个是不愿意迁就，一个是这代大学生家境相对还可以，父母可以提供他们必要的生存资料，还有就是现在考公需要应届生身份，如果去就业失去了应届生身份，那么对考公是不利的。

国家将2年内未就业的毕业生纳入低保保障机制，最大的可能是逼着这些大学生去从事相应的劳动。

总之，大学扩招后，普通双非本科生的含金量是急剧下降，但是他们和他们的父母可能仍然意识不到这个问题，或者想回避这个问题，因此造成了大量双非毕业生不想低就业的局面。从本质上讲，这个也是可以理解的，国家应该从根本上解决社会分配问题，缩小非顶尖收入行业之间的差距，让普通劳动者有足够的收入和足够的尊重，那么这个时候，双非大学生自然而然也愿意去从事一些非常普通的工作了。

总之，现在的矛盾不是一个政策就可以解决的，需要相应的改革和观念的更新。如果劳动都可以获得足够的收入和有体面的生活，那么内卷程度自然而然也会降低很多。